Janssen Türkiye, Top Employers Institute tarafından uluslararası çapta yapılan değerlendirmeler sonucunda, bu yıl da çalışanlarını odağa alan İnsan Kaynakları uygulamaları ile “En İyi İşveren” sertifikasını almaya hak kazandı. Şirketin üç yıl üst üste elde ettiği başarının arkasında, insan kaynağına verdiği önem ile fark yaratan uygulamalar yer alıyor.
Hastalıkların geçmişte kaldığı bir gelecek yaratma yolculuğunda çalışan odaklı çalışmaları ile de öne çıkan Janssen Türkiye, bağımsız değerlendirme kuruluşu Top Employers Institute tarafından üst üste üçüncü kez En İyi İşveren Sertifikasına layık görüldü.
İnsan kaynakları uygulamaları ve politikalarının, çalışanlarının hayatına katkı sunması amacıyla birçok çalışma gerçekleştiren Janssen Türkiye’nin bu sertifikayı kazanmasında; liderlik gelişimine yönelik eğitimler, çeşitlilik ve kapsayıcılık anlayışını destekleyen uygulamalar, iş-yaşam dengesinin en iyi şekilde gerçekleşmesine yardımcı olacak politikalar, iş dünyasının değişen trendlerine uygun tasarlanmış süreçler yer alıyor.
En İyi İşveren Sertifikası ile sektörde örnek teşkil ettiklerine değinen Johnson & Johnson Türkiye İK Lideri Sinem Atmaca, “Çalışma arkadaşlarımızın esenliği ve mükemmel iş süreçleri için çevik, sürdürülebilir bir şekilde değer katan çalışmalar yürütmeye devam ediyoruz. İdeal çalışma ortamını yaratmak için çalışanlarımızı her alanda desteklememiz gerektiğinin farkındayız. Bu noktada En İyi İşveren Sertifikası’nın gerekliliklerini yerine getirip bu başarıya ulaşmamızın bir tesadüf olmadığını mutlulukla gözlemliyoruz. ‘Ben Daha İyisi İçin Buradayım’ söylemimiz ile birbirimize ilham vermeyi sürdürerek yeni başarılara ulaşmak için çalışacağız.” açıklamalarında bulundu.
Kaynak: (BYZHA) – Beyaz Haber Ajansı
